SELECT * FROM podobne WHERE ksiazka = '9788326402111' AND czas > '1501089744' -> Table './admin_lovebooks/podobne' is marked as crashed and should be repairedREPLACE podobne SET ksiazka='9788326402111', tresc='a:75:{i:0;s:13:\"9788326932663\";i:1;s:13:\"9788393186426\";i:2;s:13:\"9788325587444\";i:3;s:13:\"9788360652978\";i:4;s:13:\"9788379308439\";i:5;s:13:\"9788380854277\";i:6;s:13:\"9788325557065\";i:7;s:13:\"9788326486760\";i:8;s:13:\"9788380852662\";i:9;s:13:\"9788380880696\";i:10;s:13:\"9788377846322\";i:11;s:13:\"9788326955051\";i:12;s:13:\"9788325579999\";i:13;s:13:\"9788326958663\";i:14;s:13:\"9788378042877\";i:15;s:13:\"9788375105438\";i:16;s:13:\"9788376880631\";i:17;s:13:\"9788320426250\";i:18;s:13:\"9788363556181\";i:19;s:13:\"9788320047646\";i:20;s:13:\"9788393482900\";i:21;s:13:\"9788377056691\";i:22;s:13:\"9788377731673\";i:23;s:13:\"9788377807880\";i:24;s:13:\"9788325589875\";i:25;s:13:\"9788373838567\";i:26;s:13:\"9788324681761\";i:27;s:13:\"9788376094946\";i:28;s:13:\"9788326483295\";i:29;s:13:\"9788380530782\";i:30;s:13:\"9788326958311\";i:31;s:13:\"7321997115229\";i:32;s:13:\"9788325524548\";i:33;s:13:\"9788326481970\";i:34;s:13:\"9788326938573\";i:35;s:13:\"9788374409957\";i:36;s:13:\"9788320818833\";i:37;s:13:\"9788376411514\";i:38;s:13:\"9788374881159\";i:39;s:13:\"9788326954986\";i:40;s:13:\"9788325563059\";i:41;s:13:\"9788325537043\";i:42;s:13:\"9788365789655\";i:43;s:13:\"9788361123569\";i:44;s:13:\"9788362167005\";i:45;s:13:\"9788375566703\";i:46;s:13:\"9788375613599\";i:47;s:13:\"9788361123576\";i:48;s:13:\"9788389701268\";i:49;s:13:\"9788380928732\";i:50;s:13:\"9788375372441\";i:51;s:13:\"9788326493942\";i:52;s:13:\"9788326482618\";i:53;s:13:\"9788326951398\";i:54;s:13:\"6922892620804\";i:55;s:13:\"9788326412615\";i:56;s:13:\"9788325555009\";i:57;s:13:\"9788322731765\";i:58;s:13:\"9788326957741\";i:59;s:13:\"9788301174705\";i:60;s:13:\"9788376609911\";i:61;s:13:\"9788376096230\";i:62;s:13:\"9788380850415\";i:63;s:13:\"9788374370950\";i:64;s:13:\"9788375568707\";i:65;s:13:\"9788378042785\";i:66;s:13:\"9788375567731\";i:67;s:13:\"9788380171466\";i:68;s:13:\"9788374407441\";i:69;s:13:\"9788326948862\";i:70;s:13:\"9788375566574\";i:71;s:13:\"9788325545819\";i:72;s:13:\"9788376416939\";i:73;s:13:\"9788363556914\";i:74;s:13:\"9788326945410\";}', czas='1501176144' -> Table './admin_lovebooks/podobne' is marked as crashed and should be repaired Kontrola pracownika - Zbigniew Góral - książka | księgarnia internetowa lovebooks.pl
O nas   |   Kontakt   |   Jak zamawiać   |   Koszty przesyłki   |   Regulamin zakupów   |   Polityka prywatności   |   Odbiór osobisty
w naszej ofercie znajduje się 151553 produkty
panel Klienta
panel Klienta ▼
zaloguj się |  |
utwórz nowe konto
Twój koszyk
Koszyk jest pusty, zapraszamy na zakupy w księgarni internetowej.
Twój koszyk (pusty)
znajdź!
wyszukiwanie zaawansowane >
działy
lovebooks.pl
    >
  1. > Kontrola pracownika
Kontrola pracownika

Kontrola pracownika

Zbigniew Góral

Dział:
EAN: 9788326402111
ISBN: 978-83-264-0211-1
Stron: 492
Data wydania: 2010, Oprawa: twarda
chwilowo niedostępna
powiadom mnie, kiedy pozycja pojawi się w sprzedaży
PROSIMY O NIE SKŁADANIE ZAMÓWIEŃ

szczegóły >
Zamów przez telefon:
12 312 03 20
jeżeli planujesz zakup tego produktu w przyszłości > dodaj do schowka
> poleć znajomemu
> napisz komentarz

Niniejsza publikacja ma charakter interdyscyplinarny. Ukazuje bowiem różne aspekty kontroli pracownika z punktu widzenia przede wszystkim prawa pracy, ale również prawa międzynarodowego i europejskiego, prawa karnego materialnego i procesowego oraz kryminalistyki. Poza opracowaniami typowo prawniczymi w książce znalazły się też teksty przygotowane przez przedstawicieli nauk nieprawniczych, a zwłaszcza psychologii i socjologii. Dopełnieniem rozważań teoretycznych jest prezentacja wyników badań empirycznych. Kompleksowe ujęcie sprawia, że książka może być użyteczna nie tylko dla wielu środowisk naukowych, ale także dla praktyków, ukazuje bowiem możliwości kontrolowania pracowników, ale też prawne ograniczenia. Większość opracowań stanowi poszerzoną wersję referatów wygłoszonych podczas konferencji naukowej, która odbyła się w dniach 3-4 kwietnia 2008 r. w Łodzi.

Inne książki tego autora:
Podobne tytuły
Jak zatrudnić i zwolnić pracownika

Jak zatrudnić i zwolnić pracownika

Droga zawodowa osoby wchodzącej na rynek pracy zaczyna się często od stażu lub praktyki absolwenckiej. Pierwsza forma zatrudnienia sensu stricto to zazwyczaj umowa o pracę na okres próbny, następnie umowa na czas określony, a potem umowa...

cena: 59,00 zł
do koszyka
Z prawem bez prawnika Niezbędnik pracownika

Z prawem bez prawnika Niezbędnik pracownika

Książka stanowi kompendium wiedzy z zakresu prawa pracy, w tym zasad funkcjonowania związków zawodowych. Publikacja powstała na podstawie zapytań zgłaszanych nam przez respondentów oraz na bazie naszych doświadczeń, które nabyliśmyi...

cena: 31,50 zł
do koszyka
Aksjologia odpowiedzialności materialnej pracownika

Aksjologia odpowiedzialności materialnej pracownika

Monografia w pogłębiony sposób poddaje analizie zasady odpowiedzialności materialnej pracowników, biorąc pod uwagę aksjologiczny wymiar norm prawa pracy. Istota opracowania sprowadza się do udzielenia odpowiedzi, czy w kontekście...

cena: 99,00 zł
do koszyka
Sukces z NLP. Jak z pracownika dobrego stać się niezastąpionym

Sukces z NLP. Jak z pracownika dobrego stać się niezastąpionym

MASZ AMBICJĘ ZMIERZYĆ SIĘ Z WIELKIMI WYZWANIAMI? NLP (programowanie neurolingwistyczne) stanowi bilet na drogę do osiągania doskonałości w każdej sytuacji. Dzięki niemu możesz mierzyć wyżej, robić więcej i wybijać się ponad...

cena: 39,00 zł
do koszyka
Kompetencje mediacyjne w profesji pracownika socjalnego

Kompetencje mediacyjne w profesji pracownika socjalnego

Pracownik socjalny powinien legitymować się szerokim wachlarzem kompetencji, od wiedzy począwszy na różnego rodzaju umiejętnościach społecznych skończywszy. Kompetencje mediacyjne jest to jeden z aspektów, który jest niezbędny w profesji...

cena: 40,00 zł
do koszyka
Motywacja pracownika a satysfakcja i lojalność klienta

Motywacja pracownika a satysfakcja i lojalność klienta

Publikacja ma na celu uporządkowanie wiedzy na temat relacji między wybranymi wymiarami motywacji, satysfakcji i zaangażowania pracowników oraz satysfakcją i lojalnością klienta. W książce, oprócz przeglądu najważniejszych koncepcji...

cena: 50,00 zł
do koszyka
BHP 2014. Obowiązki pracodawcy wobec pracownika + płyta CD

BHP 2014. Obowiązki pracodawcy wobec pracownika + płyta CD

Kolejne już wydanie "BHP 2014. Podręczny zbiór przepisów" uzupełniliśmy o nowe rozporządzenia, które zaczęły obowiązywać jesienią 2013 r.: Ministra Gospodarki z 28.3.2013 r. w sprawie bhp przy urządzeniach energetycznych (Dz.U. z 2013...

cena: 109,00 zł
do koszyka
Obowiązki pracodawcy związane z ochroną danych osobowych pracownika

Obowiązki pracodawcy związane z ochroną danych osobowych pracownika

W książce omówiono problematykę gromadzenia i przetwarzania danych osobowych pracowników, która niejednokrotnie stanowi wyzwanie dla działów kadr i płac. Czytelnicy znajdą tu wyjaśnienia dotyczące m.in.: - uprawnień i obowiązków...

cena: 69,00 zł
do koszyka
Bezpieczeństwo pracy pracownika socjalnego. Niech ktoś nas wysłucha

Bezpieczeństwo pracy pracownika socjalnego. Niech ktoś nas wysłucha

Książka stanowi pierwsze w Polsce opracowanie problemu bezpieczeństwa pracowników socjalnych oraz agresji kierowanej do nich przez klientów. Szeroko zakrojone badania w niej zawarte nie pozostawiają żadnych złudzeń co do bezpieczeństwa...

cena: 49,00 zł
do koszyka
Odrębności podporządkowania pracownika w nietypowych umownych stosunkach pracy

Odrębności podporządkowania pracownika w nietypowych umownych stosunkach pracy

Podporządkowanie pracownika stanowi jedną z cech odróżniających stosunek pracy od zatrudnienia cywilnoprawnego. W doktrynie i orzecznictwie podporządkowanie jest postrzegane niejednokrotnie jako cecha podstawowa, bez której nie można mówić...

cena: 47,90 zł
do koszyka
więcej...