O nas   |   Kontakt   |   Jak zamawiać   |   Koszty przesyłki   |   Regulamin zakupów   |   Polityka prywatności   |   Odbiór osobisty

z miłości do czytania!

w naszej ofercie znajduje się 139492 produkty
panel Klienta
panel Klienta ▼
zaloguj się |  |
utwórz nowe konto
Twój koszyk
Koszyk jest pusty, zapraszamy na zakupy w księgarni internetowej.
Twój koszyk (pusty)
znajdź!
wyszukiwanie zaawansowane >
działy
lovebooks.pl > Kapitał ludzki w strukturach wirtualno-sieciowych Nowe role pracowników i menedżerów wiedzy
Kapitał ludzki w strukturach wirtualno-sieciowych Nowe role pracowników i menedżerów wiedzy

Kapitał ludzki w strukturach wirtualno-sieciowych Nowe role pracowników i menedżerów wiedzy

Wydawca: Difin
Dział:
EAN: 9788376417943
ISBN: 9788376417943
Stron: 240
Data wydania: 2013, Oprawa: miękka
dostępność: 3 szt.
cena: 49,00  39,45 zł
szt.
do koszyka
rabat
19%
oszczędzasz 9,55 zł
odnośnie ceny sugerowanej
Wysyłka w ciągu 48 godzin !
Dostawa już od 3.99 zł !

szczegóły >
Zamów przez telefon:
12 312 03 20
jeżeli planujesz zakup tego produktu w przyszłości > dodaj do schowka
> poleć znajomemu

Prof. nadzw. dr hab. Stanisław WITKOWSKI ? Uniwersytet Wrocławski: Książka pod redakcją Zbigniewa Antczaka to znakomite studium teoretyczno-empiryczne ukazujące wyzwania, jakie pojawiają się w związku z dynamicznymi zmianami zachodzącymi we współczesnych organizacjach. Zmiany te dotyczą nie tylko charakteru pracy, dominacji struktur sieciowo-wirtualnych, ale również konieczności wielowariantowego opracowywania misji i strategii firm w oparciu o nowe metodologie prognozowania (foresight). Do ważnych zagadnień podjętych przez Autorów zaliczam przede wszystkim: zagospodarowanie kapitału ludzkiego w postaci coraz większej liczby pracowników w wieku senioralnym, rewizję dotychczasowych poglądów na temat planowania karier pracowników wiedzy, nowe wymagania kompetencyjne dotyczące pracowników wykonawczych i menedżerów. Autorzy nie tylko krytykują dominujące obecnie podejścia teoretyczne, przedstawiają także nowe propozycje rozwiązywania problemów praktycznych na bazie zaprezentowanych własnych badań empirycznych. Praca zainteresuje zarówno naukowców, jak i adeptów zarządzania, specjalistów HR oraz psychologów zarządzania. Jest źródłem ważnej refleksji nad współczesnymi organizacjami oraz stanowi kopalnię pomysłów, które ukierunkowują dalsze badania.

Podobne tytuły
Konwergencja kapitał ludzki innowacje

Konwergencja kapitał ludzki innowacje

Książka jest próbą analizy i odpowiedzi na pytania związane z drogą, jaką przeszła polska gospodarka od czasu historycznych przemian, jej obecną pozycją w odniesieniu do krajów wysoko rozwiniętych i krajów, które podobną drogę...

cena: 65,00  48,54 zł
do koszyka
Kapitał ludzki a innowacyjność przedsiębiorstw

Kapitał ludzki a innowacyjność przedsiębiorstw

Kapitał ludzki to temat szeroko dziś omawiany. Wspomina się o nim w kontekście rozważań na temat zasobów przedsiębiorstwa, zarządzania, rozwoju, budowania wartości i inwestycji. Opracowanie ma za zadanie przybliżyć przedsiębiorcom oraz...

cena: 29,00  21,61 zł
do koszyka
Kapitał ludzki w mikro i małych przedsiębiorstwach

Kapitał ludzki w mikro i małych przedsiębiorstwach

Kapitał ludzki odgrywa kluczową rolę w rozwoju mikro i małych przedsiębiorstw. Wpływa na procesy gospodarcze zachodzące w tych jednostkach. Odpowiednie rozwijanie tego kapitału może wpływać na: produktywność relacje wewnątrz i z...

cena: 45,00  38,81 zł
do koszyka
Kapitał ludzki w regionie łódzkim Społeczeństwo, edukacja, przestrzeń

Kapitał ludzki w regionie łódzkim Społeczeństwo, edukacja, przestrzeń

Kapitał ludzki to zasób występujący w każdym regionie, wszędzie tam, gdzie obecni są ludzie. Pojęcie kapitału ludzkiego można rozpatrywać zarówno w wąskim, jak i w szerokim ujęciu. W książce przyjęto następującą perspektywę...

cena: 37,80 zł
do koszyka
Kapitał ludzki w rozwoju innowacyjnej gospodarki i zarządzaniu innowacyjnością przedsiębiorstwa

Kapitał ludzki w rozwoju innowacyjnej gospodarki i zarządzaniu innowacyjnością przedsiębiorstwa

Praca wieloaspektowa, ukazująca zagadnienia kapitału ludzkiego i innowacyjności z punktu widzenia ich efektywnego wykorzystania w gospodarce i zarządzania przedsiębiorstwami. Autorzy omawiają te zagadnienia z różnego punktu widzenia,...

cena: 64,90  52,25 zł
do koszyka
Kapitał ludzki w regionie łódzkim z perspektywy przedsiębiorstw i rynku pracy

Kapitał ludzki w regionie łódzkim z perspektywy przedsiębiorstw i rynku pracy

W prezentowanej pracy zawarto wyniki badań zorientowanych w dwóch obszarach. Pierwszy z nich dotyczy dojrzałości przedsiębiorstw do inwestowania w kapitał ludzki w regionie. Drugi obszar, rola kapitału ludzkiego w budowaniu regionalnego...

cena: 33,60 zł
do koszyka
Kapitał ludzki i innowacje a zmiejszanie luki rozwojowej między krajami

Kapitał ludzki i innowacje a zmiejszanie luki rozwojowej między krajami

Książka jest próbą poszukiwania drogi, która pozwoli uniknąć ?pułapki średniego rozwoju". Jest pozycją, która pokazuje całą międzynarodową perspektywę zagadnienia, chociaż ostatecznie odnosi się do polskich problemów i zagrożeń...

cena: 46,00  34,29 zł
do koszyka
Zatrudnianie pracowników wiedzy 65 plus

Zatrudnianie pracowników wiedzy 65 plus

Prezentowana książka dostarcza czytelnikowi pogłębionej wiedzy na temat psychologicznych uwarunkowań i organizacyjnych możliwości aktywizacji zawodowej pracowników dojrzałych oraz skutków zwalniania kluczowych pracowników wiedzy 65+....

cena: 42,00  40,09 zł
do koszyka
Coaching Line Nowe wyzwania dla kadr, menedżerów i dla Ciebie

Coaching Line Nowe wyzwania dla kadr, menedżerów i dla Ciebie

Książka Coaching Line to fascynująca i niebanalna podróż po krainach teorii i praktyki coachingu. Książka, przeznaczona głównie dla: coachów i kandydatów na coachów, ale również menedżerowie, oraz osoby zainteresowane rozwojem...

cena: 19,95  14,85 zł
do koszyka
Wspieranie produktywności pracowników wiedzy

Wspieranie produktywności pracowników wiedzy

Książka omawia w szczególności: - zagadnienia produktywności pracowników wykonujących pracę opartą na wiedzy o wysokim stopniu intensywności - wpływ zarządzania ludźmi oraz zarządzania wiedzą na wydajność zadaniową pracowników -...

cena: 49,90  40,17 zł
do koszyka
więcej...
Biuro obsługi klienta jest do Państwa dyspozycji: od poniedziałku do piątku w godz 9:00-19:00, w soboty od 9:00 - 16:00, tel. +48 12 312 03 20 mail. sklep@lovebooks.pl
opracowanie Prekursor