O nas   |   Kontakt   |   Jak zamawiać   |   Koszty przesyłki   |   Regulamin zakupów   |   Polityka prywatności   |   Odbiór osobisty
w naszej ofercie znajduje się 145003 produkty
panel Klienta
panel Klienta ▼
zaloguj się |  |
utwórz nowe konto
Twój koszyk
Koszyk jest pusty, zapraszamy na zakupy w księgarni internetowej.
Twój koszyk (pusty)
znajdź!
wyszukiwanie zaawansowane >
działy
lovebooks.pl
    >
  1. Pozostałe
  2. > Mobbing i dyskryminacja w stosunkach pracy
Mobbing i dyskryminacja w stosunkach pracy

Mobbing i dyskryminacja w stosunkach pracy

Roguska-Kikoła Agnieszka
Piwowarska-Reszka Magdalena

Wydawca: Difin
Dział: Pozostałe
EAN: 9788379304004
ISBN: 9788379304004
Stron: 196
Data wydania: 2014, Oprawa: miękka
dostępność: 7 szt.
cena: 45,00  35,91 zł
szt.
do koszyka
rabat
20%
oszczędzasz 9,09 zł
odnośnie ceny sugerowanej
Zamówienia wysyłamy do 2 dni roboczych !
Dostawa już od 3.99 zł !

szczegóły >
Zamów przez telefon:
12 312 03 20
jeżeli planujesz zakup tego produktu w przyszłości > dodaj do schowka
> poleć znajomemu
> napisz komentarz

Środowisko pracy jest miejscem, w którym większość ludzi spędza znaczną część swojego życia. Dla wielu z nich praca stanowi nie tylko źródło utrzymania, ale wręcz swoiste centrum życiowe. Budowanie więc prawidłowej atmosfery w miejscu pracy, wolnej od strachu i upokorzeń, w poszanowaniu dóbr osobistych stron stosunku pracy, leży w interesie nie tylko pracodawców, ale również pracowników. W publikacji omówione zostały zagadnienia związane z mobbingiem i dyskryminacją w stosunkach pracy. Te dwa negatywne zjawiska występujące w stosunkach pracy znajdują bowiem bezpośrednie przełożenie zarówno na jakość życia pracowników, jak i sytuację ekonomiczną pracodawców. Fakt, iż mobbing lub dyskryminacja były stosowany na terenie zakładu pracy, z oczywistych przyczyn w sposób destrukcyjny wpływa na funkcjonowanie całego zakładu. Niejednokrotnie pozostali pracownicy, nie chcąc przebywać w toksycznym środowisku pracy, rezygnują z zatrudnienia i przechodzą do konkurencji. Pracodawca zatrudniając nowe osoby na ich miejsce, jest zmuszony ponosić ekonomiczne konsekwencje przeszkolenia i adaptacji nowej kadry. Wskutek wystąpienia mobbingu i dyskryminacji cierpi również wizerunek pracodawcy w oczach klientów oraz otoczenia biznesowego. Pracodawca musi liczyć się z tym, iż jego dotychczasowi partnerzy biznesowi nie będą chcieli być kojarzeni z podmiotem, który nie szanuje swoich pracowników. W niniejszej publikacji zamieszczono nie tylko cenne uwagi praktyczne i najnowsze orzecznictwo, ale również przykładowe wzory pism procesowych oraz aktów wewnątrzzakładowych związanych z omawianą problematyką.

Inne książki tego autora:
Podobne tytuły
Przemoc i mobbing w szkole, w domu, w miejscu pracy

Przemoc i mobbing w szkole, w domu, w miejscu pracy

Mobbing i przemoc pojawiają się w toku całego ludzkiego życia: od wieku przedszkolnego po senioralny. Można je odnaleźć we wszystkich szczegółowo opisanych w tej książce kontekstach: domowym (rodzina, relacje intymne), instytucjonalnym...

cena: 64,00  51,07 zł
do koszyka
Dyskryminacja instytucjonalna kobiet na polskim rynku pracy

Dyskryminacja instytucjonalna kobiet na polskim rynku pracy

Dyskryminacja kobiet na rynku pracy stała się, jako poważny problem społeczny, przedmiotem rozważań licznych dziedzin naukowych. W szczególności współczesne badania ogniskują się na analizie przyczyn wykluczenia zawodowego kobiet....

cena: 50,00  36,99 zł
do koszyka
Wieloaspektowość mobbingu w stosunkach pracy

Wieloaspektowość mobbingu w stosunkach pracy

Książka stanowi pewną próbę spojrzenia na zjawisko mobbingu w ujęciu wieloaspektowym (aspekty psychologiczny, społeczny, prawny) i jednocześnie prawnie-interdyscyplinarnym, przy wykorzystaniu nie tylko regulacji wynikających z prawa pracy,...

cena: 49,00  30,72 zł
do koszyka
Odrębności podporządkowania pracownika w nietypowych umownych stosunkach pracy

Odrębności podporządkowania pracownika w nietypowych umownych stosunkach pracy

Podporządkowanie pracownika stanowi jedną z cech odróżniających stosunek pracy od zatrudnienia cywilnoprawnego. W doktrynie i orzecznictwie podporządkowanie jest postrzegane niejednokrotnie jako cecha podstawowa, bez której nie można mówić...

cena: 47,90 zł
do koszyka
Mobbing w szkole

Mobbing w szkole

Coraz częściej opinią publiczną wstrząsają dochodzące ze szkół relacje o wypadkach dręczenia i szykanowania uczniów przez ich kolegów. Niemiecki pedagog i publicysta kompetentnie objaśnia szeroki kontekst zjawiska mobbingu, jego...

cena: 15,00  10,26 zł
do koszyka
Mobbing w białych rękawiczkach

Mobbing w białych rękawiczkach

"W perspektywie grupowych zwolnień, widniejącego bezrobocia, w dziedzinie pracy nie jest trudno o nadużycia. Tymczasem bł. Jan Paweł II przypomina, że człowiek w procesie pracy nie jest przedmiotem, którym można dowolnie dysponować i...

cena: 19,99  13,65 zł
do koszyka
Dyskryminacja

Dyskryminacja

Prezentowana książka dotyczy przejawów dyskryminacji, jej przyczyn oraz sposobów przeciwdziałania. Zakaz dyskryminacji stanowi jedną z najbardziej fundamentalnych zasad prawa międzynarodowego, ale mimo mocnych uregulowań w tym zakresie,...

cena: 31,50  23,94 zł
do koszyka
Dochodzenie roszczeń związanych z mobbingiem dyskryminacją i molestowaniem

Dochodzenie roszczeń związanych z mobbingiem dyskryminacją i molestowaniem

W książce w sposób kompleksowy przedstawiono problematykę dochodzenia roszczeń związanych z mobbingiem, dyskryminacją i molestowaniem. Przedstawiono pełne spektrum roszczeń, które mogą być dochodzone w związku z mobbingiem lub...

cena: 159,00  129,52 zł
do koszyka
Serwis Prawno-Pracowniczy 12. Dyskryminacja w zatrudnieniu – jak można jej uniknąć

Serwis Prawno-Pracowniczy 12. Dyskryminacja w zatrudnieniu – jak można jej uniknąć

Kryteria dyskryminacji Dyskryminacja pośrednia i bezpośrednia Molestowanie, molestowanie seksualne Zakaz wiktymizacji Dyskryminacja a rozwiązanie stosunku pracy Kształtowanie warunków zatrudnienia, awansu, dostępu do szkoleń Zasada równego...

cena: 76,00  69,31 zł
do koszyka
Kultura w stosunkach międzynarodowych

Kultura w stosunkach międzynarodowych

Książka poddaje krytycznej refleksji sposób, w jaki dzisiaj jest dostrzegana bądź z jakich powodów bywa przemilczana obecność kultury w stosunkach międzynarodowych. Czy kultura jest narzędziem teoretycznym, które potrafimy stosować, by...

cena: 49,00  39,10 zł
do koszyka
więcej...
Biuro obsługi klienta jest do Państwa dyspozycji: od poniedziałku do piątku w godz 9:00-19:00, w soboty od 9:00 - 16:00, tel. +48 12 312 03 20 mail. sklep@lovebooks.pl
opracowanie Prekursor