O nas   |   Kontakt   |   Jak zamawiać   |   Koszty przesyłki   |   Regulamin zakupów   |   Polityka prywatności   |   Odbiór osobisty

z miłości do czytania!

w naszej ofercie znajduje się 139211 produktów
panel Klienta
panel Klienta ▼
zaloguj się |  |
utwórz nowe konto
Twój koszyk
Koszyk jest pusty, zapraszamy na zakupy w księgarni internetowej.
Twój koszyk (pusty)
znajdź!
wyszukiwanie zaawansowane >
działy
lovebooks.pl > Elastyczne formy zatrudnienia i organizacji czasu pracy
Elastyczne formy zatrudnienia i organizacji czasu pracy

Elastyczne formy zatrudnienia i organizacji czasu pracy

Wydawca: Difin
Dział:
EAN: 9788379306251
ISBN: 9788379306251
Stron: 346
Data wydania: 2015, Oprawa: miękka
dostępność: 14 szt.
cena: 65,00  51,41 zł
szt.
do koszyka
rabat
21%
oszczędzasz 13,59 zł
odnośnie ceny sugerowanej
Wysyłka w ciągu 48 godzin !
Dostawa już od 3.99 zł !

szczegóły >
Zamów przez telefon:
12 312 03 20
jeżeli planujesz zakup tego produktu w przyszłości > dodaj do schowka
> poleć znajomemu

Podstawowym założeniem niniejszej publikacji jest ukazanie obecnych na polskim i europejskim rynku pracy rozwiązań łączących elementy elastyczności zatrudnienia z bezpieczeństwem socjalnym pracowników (koncepcja flexicurity). Postępujące procesy globalizacji w różnych obszarach życia niosą ze sobą nowe wyzwania dla pracodawców oraz pracowników. Pracodawcy, dążąc do zapewnienia konkurencyjności przedsiębiorstw, podejmują działania mające na celu minimalizowanie kosztów pracy. Z kolei od pracowników wymaga się mobilności, wysokich kwalifikacji oraz pełnej dyspozycyjności. W odpowiedzi na potrzebę zapewnienia ochrony interesów zarówno pracodawców, jak i pracowników pojawiły się rozwiązania, które w założeniu mają zapewniać równowagę pomiędzy elastycznością zatrudnienia a ochroną socjalną oraz przyczyniać się do ograniczenia zjawiska bezrobocia. Zrealizowanie tego celu jest jednak rzeczą bardzo trudną. Nie ulega wątpliwości, że proces uelastycznienia zatrudnienia nie został jeszcze zakończony. Niniejsza publikacja ukazuje nowe etapy tego procesu, wynikające z rodzącej się praktyki (outsourcing) lub z poszukiwania rozwiązań prawnych zapewniających balans pomiędzy odbiciem aktualnych tendencji gospodarczych i dalszym rozwojem systemu zapewniającego pracownikowi ochronę prawną.Prezentowana publikacja składa się z opracowań, w których dokonano pogłębionej analizy tych spośród rozwiązań prawnych, które mają duże znaczenie dla zwiększenia konkurencyjności przedsiębiorstw i jednocześnie zapewniają określony poziom ochrony osobom zatrudnionym.

Podobne tytuły
Koncepcja flexicurity a elastyczne formy zatrudnienia na polskim rynku pracy

Koncepcja flexicurity a elastyczne formy zatrudnienia na polskim rynku pracy

Postępujący rozwój gospodarczy oraz zachodzące procesy globalizacyjne wpływają na przemiany w każdej sferze funkcjonowania społeczeństw. Zmiana stosunków społeczno-gospodarczych ma również wpływ na stosunki przemysłowe, a w...

cena: 39,00  30,85 zł
do koszyka
Elastyczność zatrudnienia w organizacji

Elastyczność zatrudnienia w organizacji

W ostatnich dwóch dekadach dokonuje się w organizacjach funkcjonujących w Polsce proces ewolucji modelu zatrudnienia w kierunku modelu elastycznego. Przejawia się on w zastępowaniu typowej formy zatrudnienia - formami elastycznymi. Przedmiotem...

cena: 69,00  58,49 zł
do koszyka
Redukcja zatrudnienia. Jak poradzić sobie z utratą pracy

Redukcja zatrudnienia. Jak poradzić sobie z utratą pracy

Utrata pracy w wyniku redukcji etatów u dotychczasowego pracodawcy jest jednym z najgorszych zdarzeń, jakie mogą spotkać człowieka. W książce autorka pokazuje, jak zmierzyć się z takim przeżyciem niezależnie od wieku i zdobytego...

cena: 54,90  43,43 zł
do koszyka
Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Komentarz

Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Komentarz

Komentarz zawiera omówienie najważniejszych zagadnień odnoszących się do wielokrotnie nowelizowanej ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Stanowi ona podstawowy akt prawny określający obowiązki państwa w zakresie...

cena: 199,00  166,35 zł
do koszyka
Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Komentarz

Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Komentarz

Oddajemy dziś do rąk naszych Czytelników unikalną pozycję na rynku publikacji prawniczych ? pierwszy od kilku lat kompletny komentarz do ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Najważniejsze korzyści wynikające z zakupu...

cena: 199,00  184,39 zł
do koszyka
Współczesne problemy zatrudnienia Wykorzystanie umów śmieciowych dla ukrycia stosunku pracy

Współczesne problemy zatrudnienia Wykorzystanie umów śmieciowych dla ukrycia stosunku pracy

Publikacja oddawana do rąk Czytelników jest zbiorem opracowań przygotowanych przez specjalistów w różnego rodzaju dziedzinach prawa, których łączy ten sam cel: zidentyfikowanie szkodliwego zjawiska i skuteczne przeciwdziałanie zawieraniu...

cena: 89,00  82,47 zł
do koszyka
Słownik pedagogiki pracy i organizacji

Słownik pedagogiki pracy i organizacji

"To jest pozycja wydawnicza z bogactwem 264 haseł, jej poziom ustępuje tylko słownikom PWN-u. (...) Uważam, iż konkurencyjne słowniki z socjologii lub zarządzania mają skromniejszy zbiór i niższy poziom merytoryczny. Całość tejże...

cena: 45,00  42,20 zł
do koszyka
Podstawy organizacji pracy pielęgniarskiej

Podstawy organizacji pracy pielęgniarskiej

Podręcznik przeznaczony dla studentów studiów licencjackich na Wydziałach Pielęgniarstwa lub Wydziałach Nauk o Zdrowiu. Przedstawiono w nim problematykę dotyczącą istoty organizacji i organizowania, podstaw sprawnego działania, kierowania...

cena: 51,50  46,56 zł
do koszyka
Kultura organizacji a znaczenie pracy

Kultura organizacji a znaczenie pracy

Książka stanowi pogłębione, etnograficzne studium przypadku strategii budowania kultury organizacji w jednej z najstarszych kooperatyw zajmujących się produkcją kawy Fair Trade w Ameryce PĂłłnocnej. Badania terenowe, ktĂłre rozpoczęły...

cena: 35,70  29,04 zł
do koszyka
Wstęp do socjologii, psychologii i organizacji pracy

Wstęp do socjologii, psychologii i organizacji pracy

Autor przedstawia społeczną naturę człowieka (jego potrzeby, motywacje, aspiracje, współdziałanie) oraz analizuje proces pracy jako wartość i zjawisko społeczne. Omawia ponadto etos i humanizację pracy.

cena: 13,00  11,98 zł
do koszyka
więcej...
Biuro obsługi klienta jest do Państwa dyspozycji: od poniedziałku do piątku w godz 9:00-19:00, w soboty od 9:00 - 16:00, tel. +48 12 312 03 20 mail. sklep@lovebooks.pl
opracowanie Prekursor